Rolverdeling tussen man en vrouw

De rolverdeling tussen man en vrouw ontstaat in de meeste relaties vanzelf. De een begint met koken, de ander doet de administratie, en na een paar jaar ligt het vast. Een goede verdeling is geen verdeling die precies half om half is. Het is een verdeling waar jullie allebei bewust ja tegen hebben gezegd en die voor allebei eerlijk voelt.

Hoe ontstaat de rolverdeling tussen man en vrouw?

Zelden door een gesprek. Meestal door gewoonte. Wie het eerst thuis is, kookt. Wie zich het meest stoort aan de rommel, ruimt op. Wie het laagste inkomen heeft, gaat minder werken als er kinderen komen. Elke stap is op zichzelf logisch. Samen leveren ze een verdeling op waar niemand ooit voor heeft gekozen.

Daarnaast neem je voorbeelden mee van thuis. Veel mensen herhalen ongemerkt hoe hun ouders het deden, of doen juist bewust het tegenovergestelde. Veel vrouwen nemen als vanzelf het regelwerk op zich, veel mannen de klussen en de auto. Maar er zijn genoeg stellen waar hij de was doet en zij de boor pakt. Wat telt, is of het bij jullie past.

Welke taken worden vaak vergeten bij het verdelen?

Bij verdelen denk je snel aan zichtbare klussen zoals stofzuigen en boodschappen doen. Een groot deel van het werk zie je niet. Dat is het denkwerk eromheen:

• Onthouden dat de schoolfoto's betaald moeten worden.
• Bijhouden wanneer de wc-rollen of de hagelslag op zijn.
• Afspraken plannen bij de tandarts, de garage en de kapper.
• Cadeaus bedenken voor verjaardagen aan beide kanten van de familie.
• Vooruitkijken naar vakanties, oppas en vrije dagen.

Wie dit allemaal in het hoofd heeft, staat nooit helemaal uit. Als de ander dan zegt 'Je had het toch gewoon kunnen vragen?', mist die het punt. Moeten vragen is ook werk. Verdeel daarom hele taken, inclusief het eraan denken. Wie de was doet, houdt ook in de gaten of het wasmiddel op is.

Hoe bespreek je een verdeling die scheef voelt?

Begin niet op het moment dat je met een volle wasmand op de trap staat. Kies een rustig moment en maak het praktisch. Schrijf samen op wat er in een week allemaal gebeurt, ook het regelwerk. Vaak schrikken allebei: de een van hoeveel de ander doet, de ander van hoe weinig daarvan zichtbaar was.

Praat daarna over wat je wilt, niet over wie er tekortschiet. 'Ik wil graag dat jij de avonden met zwemles helemaal overneemt' werkt beter dan 'Jij doet nooit iets met de kinderen'. En vraag wat de ander zwaar vindt. Misschien draagt je partner iets waar jij weinig van merkt, zoals de zorg om het inkomen of een ouder die hulp nodig heeft.

Moet alles eerlijk half om half?

Nee. Eerlijk is niet hetzelfde als gelijk. Als één van jullie meer uren buitenshuis werkt, is het logisch dat de ander thuis meer doet. Als de een graag kookt en de ander er een hekel aan heeft, hoef je dat niet om te draaien. Kijk naar het totaal: hebben jullie allebei ongeveer evenveel vrije tijd over, en heeft ieder ook taken die hij of zij niet erg vindt?

Let ook op waardering. Werk dat nooit wordt opgemerkt, weegt zwaarder. 'Dank je dat je de belasting hebt geregeld' kost weinig moeite en maakt veel uit voor hoe eerlijk een verdeling voelt.

Wanneer pas je de rolverdeling aan?

Een verdeling die vorig jaar werkte, kan nu knellen. Een nieuwe baan, een kind, ziekte of kinderen die het huis uit gaan veranderen wat er nodig is. Spreek daarom af dat jullie de verdeling af en toe opnieuw bekijken, bijvoorbeeld na de zomer of rond de jaarwisseling.

Probeer een verandering eerst een maand uit. Wie een taak overneemt, mag die op een eigen manier doen. Als jij de vaatwasser anders inruimt dan je partner, is hij toch ingeruimd. Wie blijft corrigeren, krijgt de taak vanzelf weer terug.